Опытный продакт-менеджер поделился своим негативным опытом прохождения собеседования в Apple.
Кандидат, имеющий 7 лет опыта работы в отрасли, сообщил в соцсети Teamblind, что ему пришлось пройти 13 отдельных интервью, каждое из которых длилось час. Кроме того, он должен был лететь в главный офис Apple в Купертино, Калифорния, что добавило дополнительных затрат времени и средств.
Наибольшее разочарование вызвало отсутствие конструктивной обратной связи после завершения процесса. По словам кандидата, ни рекрутер, ни менеджер по найму не смогли предоставить ему информацию, что он мог бы улучшить, или объяснить, почему он не подходит. Вместо этого он получил только общий ответ:
«Вы очень хорошо справились, команде вы понравились, но мы не будем продолжать процесс».
Кандидат, который рассчитывал на общую компенсацию в размере $400 000, назвал весь процесс «пустой тратой времени».
История вызвала оживленное обсуждение в сети, где многие пользователи поделились похожим опытом собеседований в крупных технологических компаниях.
Напомним, недавно один из старших технических специалистов Amazon похвастался в соцсетях, что ему удалось зарабатывать большие средства и почти ничего не делать в компании.
Сисадмин заработал $350 тысяч в год на трех фултайм-роботах — но выгорел и почувствовал «большое облегчение», когда его уволили
Читать на itc.ua